2023.4.11黃潔貞倡優化產假保障促生育
|配合《勞動關係法》法案提升有薪產假的十四天薪酬補貼,即”產假薪酬補貼措施"將於下月廿五日屆滿,共建好家園協會理事長、立法議員黃潔貞表示關注,建議政府加快法定產假的優化步伐,並從鼓勵生育政策及保障社會長遠發展角度發出,盡快把”措施”轉為恆常性,減輕企業成本和提升婦女權益保障。
本澳去年出生率下降至有記錄以來低位,黃潔貞認為政府需要盡快提升各項鼓勵生育措施,其中法定產假作為婦女生育的重要保障措施之一。她就此提出書面質詢,在三月初獲當局回覆表示”正有序跟進補貼措施的檢討工作,以及產假日數檢討須作整體考慮”。她表示,距離”措施”實施期限屆滿不足兩個月,相關回應難以為企業及孕產婦給予足夠的信心。她指出,按”措施”的補貼方式及”措施”實施至今年一月本澳的新生嬰兒數量,計算過去三年政府用於此的開支約一億二千萬元,即每年開支約四千萬元,與政府預計”措施”的開支相若,反映相關款項不會對特區政府造成較大的負擔。她建議特區政府應以鼓勵生育及與企業共同分擔社會責任的角度,落實延續”產假薪酬補貼措施”,並盡快公佈細節,以至將屬於過渡性的”措施”恆常化。
黃潔貞指出,法定產假天數,亦是保障婦女生育權利的重要體現。在社會共同努力下,產假天數增至七十天無疑是一大進步,但相較不少鄰近地區現行的法定產假天數,以及提升法定產假天數的進度,本澳在法定產假的規定及優化力度明顯較為落後。她建議當局盡快開展產假天數的檢討工作,及早凝聚社會共識,為《澳門婦女發展目標規劃》在二〇二三至二〇二五年統一公共部門與私營機構產假天數的工作目標,給予強而有力的支撐,創設友好的生育條件,提升婦女的生育意願。
取自2023年4月11日澳門日報A3版